強計劃 重效益 抓落實——廣州金輝建設集團2011年度總結暨先進表彰大會
                        欄目:公司新聞 發布時間:2012-01-10
                        回首過去的2011年,我們思緒萬千,感觸頗深。2011年是金輝建設集團的新起點,今年開始,我們將以新的面貌,開展新的征程。這是壓力與動力同在、挑戰與機遇并存的一年,也注定會成為金輝建設集團發展歷程中具有里程碑意義的一年。

                                回首過去的2011年,我們思緒萬千,感觸頗深。2011年是金輝建設集團的新起點,今年開始,我們將以新的面貌,開展新的征程。這是壓力與動力同在、挑戰與機遇并存的一年,也注定會成為金輝建設集團發展歷程中具有里程碑意義的一年。
                                2012年1月10日,廣州金輝建設集團在廣州大廈隆重舉辦了“2011年度總結暨先進表彰大會”,各職能部門及項目部的大部分同事齊聚一堂,歡聚年會。
                                在大會現場,充滿著無比的激情、熱烈、活躍的氣氛,更充斥著一股振奮人心的喜悅。
                                總結大會中,鄭龍輝董事長簡約回顧了2011年所取得的可喜成績,集團獲得先進施工企業、由建筑公司升級為建設集團、在時隔10年后再次取得魯班獎等都是2011年
                        公司里程碑的事件。集團將會由單一的施工企業發展成為集房地產開發、施工建筑、材料設備供應及租賃、建筑勞務專業管理的一體化發展格局。
                                盡管今年集團的發展受到建筑市場調控和國際大環境的影響,但鄭董事長還是對公司各部門的努力與付出給予了充分的肯定與鼓勵,并表示了感謝。同時,指出集團
                        內部管理離預期目標還是有一定的距離,例如2011年所推行的績效考核的結果等。
                                鄭董事長還提出了公司2012年新的工作要求,歸納出“強計劃、重效益、抓落實”的工作思路:工作的計劃性體現在執行力上;效益的取得很大程度上取決于減少沒
                        必要的浪費,“增產節流”作為項目部2012年工作的重要內容,注意提高質量和標準;加強工作過程中工作落實的態度和力度。最后,鄭董事長承諾一定會善待員工,盡可能做到公平合理,為員工的未來發展創造更有利的條件!并祝賀大家新年身體健康,家庭幸福,萬事如意!
                                表彰大會上,分別由林浩廣副總經理、周曉副總經理、鄧毅副總經理宣讀“優秀員工”、“優秀集體”、“優秀管理者”、“魯班獎優秀工作者”的名單,并由鄭董
                        事長頒獎。在座同事也為這些手捧獎杯的優秀員工與部門獻上了最真誠的祝賀與最熱情的掌聲。
                                頒獎之后,驚喜的抽獎環節和精彩的文藝節目頻頻上演,抽獎環節給現場帶來了不一樣的火熱氣氛。武術表演、歌曲演唱、即席畫龍等演出不僅展現了金輝人的創新
                        與智慧的風采,也為所有同事伙伴們帶來了歡聲笑語,更讓同事之間的心彼此更加貼近。
                                歌聲、掌聲、歡呼聲不斷響徹全場,整個年會在和諧、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿結束。
                                鄭董事長及各副總經理與在座同事為新的一年舉杯同慶,更代表公司向每一位員工表示了最真摯的新年祝福,那其樂融融的團圓宴會讓每一位金輝員工感受到了一種
                        家的溫暖與關懷!
                                2012年的新起點,我們將以信心與勇氣,昂首闊步,共同書寫一個更加燦爛的龍年奇跡。


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